2013國(guó)家軍隊(duì)文職招聘常識(shí)備考-在什么情況下合同可以解除？ - 常識(shí)判斷
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《合同法》第九十四條規(guī)定，有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：
(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；
(二)在履行期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；
(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；
(四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；
(五)法律規(guī)定的其他情形。
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軍隊(duì)文職招聘考試行測(cè)法律法規(guī)常識(shí)：什么情況下可以申請(qǐng)司法賠償？ - 行測(cè)知識(shí)
軍隊(duì)文職招聘考試行測(cè)法律法規(guī)常識(shí)：什么情況下可以申請(qǐng)司法賠償？減小字體增大字體軍隊(duì)文職招聘考試行測(cè)法律法規(guī)常識(shí)：什么情況下可以申請(qǐng)司法賠償？
根據(jù)《國(guó)家賠償法》的規(guī)定，公民、法人或其他組織，因其合法權(quán)益受到偵查、檢察、法院、監(jiān)獄等機(jī)關(guān)及其工作人員職務(wù)行為的侵犯時(shí)，有權(quán)向侵權(quán)的機(jī)關(guān)申請(qǐng)國(guó)家賠償。具體而言，違法侵權(quán)行為包括以下幾種：
（1）對(duì)沒(méi)有犯罪事實(shí)或者沒(méi)有事實(shí)證明有犯罪重大嫌疑的人錯(cuò)誤拘留的。
（2）對(duì)沒(méi)有犯罪事實(shí)的人錯(cuò)誤逮捕的。
（3）依照審判監(jiān)督程序再審改判無(wú)罪，原判刑罰已經(jīng)執(zhí)行的。
（4）刑訊逼供或者以毆打等暴力行為或者唆使他人以毆打等暴力行為造成公民身體傷害或者死亡的。
（5）違法使用武器、警械造成公民身體傷害或者死亡的。
（6）違法對(duì)財(cái)產(chǎn)采取查封、扣押、凍結(jié)、追繳等措施的。
（7）依照審判監(jiān)督程序再審改判無(wú)罪，原判罰金、沒(méi)收財(cái)產(chǎn)已經(jīng)執(zhí)行的。
（8）違法采取對(duì)妨害訴訟的強(qiáng)制措施、保全措施或者對(duì)判決、裁定及其他生效法律文書(shū)執(zhí)行錯(cuò)誤，造成損害的。
參考法律法規(guī)條文【軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)】：國(guó)家賠償法第15、16、31條
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