2020軍隊文職考試資料分析間隔增長率技巧
間隔增長率是軍隊文職人員招聘中的?？碱}型，在近三年軍隊文職人員招聘中考察了三次，這類題難度不大，只要把條件判斷準(zhǔn)確，牢記公式，就能輕松拿下。今天紅師教育集團阿信老師就給大家?guī)碣Y料分析部分間隔增長率的答題技巧。 間隔增長率就是隔了一期的增長率，是從第一期到第三期的增長率。 我們先來看計算間隔增長率的公式： 第二期相對于第一期的增長率為，第三期相對于第二期的增長率為，第三期相對于第一期的間隔增長率為R。當(dāng)絕對值都小于10%時可以忽略，R=。 我們通過例題來練習(xí)一下。 2015年我全行業(yè)全年生產(chǎn)手表10.7億只，同比增長，完成產(chǎn)值約417億元，同比增長，增速提高1.9個百分點;生產(chǎn)時鐘(含鐘心)5.
3個百分點。(材料節(jié)選)
2018軍隊文職考試考試資料分析如何提升做題準(zhǔn)確率
2018軍隊文職考試考試資料分析如何提升做題準(zhǔn)確率，多做軍隊文職考試考試模擬題練習(xí)不僅有利于掌握考點，而且能夠幫助保持題感，潛移默化中熟悉命題規(guī)律，才能提高軍隊文職考試考試做題準(zhǔn)確率。 根據(jù)以下資料，回答1-5題。 部分研究與發(fā)展經(jīng)費支出總額及內(nèi)生產(chǎn)總值統(tǒng)計單位：億美元 ～2005年，西班牙研究與發(fā)展經(jīng)費的年平均增長率為() 2.表中所列中，2003年研究與發(fā)展經(jīng)費最多的是() A.日本B.新加坡C.美D.德 年中研究與發(fā)展經(jīng)費占GDP的比重，比2001年提高了約多少個百分點() 年，加拿大GDP在表中所列中的排名為() A.第六B.第七C.第八D.第九 年，研究與發(fā)展經(jīng)費占本GDP的比重最高的是() A.
以色列C.美D.芬蘭 答案及解析：
2014年軍隊文職考試考試備考:挑戰(zhàn)資料和數(shù)量80%準(zhǔn)確率
各地已落下帷幕，2014年軍隊文職人員招聘已被眾多考生提上備考日程，對于現(xiàn)在就著手準(zhǔn)備軍隊文職人員招聘的同學(xué)們來說，必然希望能夠利用充足的時間遠遠甩開競爭對手，最終蟾宮折桂。而有過軍隊文職考試考試經(jīng)驗的同學(xué)都知道，軍隊文職考試考試競爭之激烈程度幾乎可以與高考媲美，如果想最終能夠脫穎而出，需要各個模塊都有良好的發(fā)揮，尤其是數(shù)量關(guān)系和資料分析這兩個模塊。 數(shù)量關(guān)系和資料分析是很多考生都會選擇放棄的模塊，也正是由于這個原因，數(shù)量關(guān)系和資料分析在各個模塊中分值一直是最高的。可以說，只要我們能夠征服這兩個模塊，我們的軍隊文職人員招聘就已經(jīng)成功了一半。 而在這兩個模塊中，資料分析又是相對更容易復(fù)習(xí)的模塊。只要我們能夠掌握必要的技巧和方法，加上大量的練習(xí)，在該部分達到80%的準(zhǔn)確率并不僅僅是夢想。
1、掌握基本統(tǒng)計術(shù)語，學(xué)會使用結(jié)構(gòu)閱讀法 要想提高資料分析的答題效率，首先要掌握基本的統(tǒng)計術(shù)語，明確不同變量之間的相互推導(dǎo)。我們要知道，軍隊文職招聘中資料分析的材料都來自于統(tǒng)計公報，而其中有不少是統(tǒng)計中的專業(yè)術(shù)語，如果考生對這些術(shù)語不夠了解，即使做再多的題目也是枉然。 結(jié)構(gòu)閱讀法能夠幫助考生全面把握材料的主旨結(jié)構(gòu)以及特殊細節(jié)，使考生在做題時能夠迅速定位相關(guān)數(shù)據(jù)，并能規(guī)避一些細節(jié)陷阱。 2、掌握速算技巧，徹底扔掉計算器 資料分析的難點在于速算技巧的選擇和嫻熟應(yīng)用。有些考生在備考時喜歡使用計算器進行計算，這是非常不科學(xué)的。在備考時使用計算器，不但不會提高自己的計算能力，反而會使我們形成對計算器的依賴，降低速算能力。
資料分析的速算技巧有N多種，但最為常用的，無非就是估算法和直除法，估算法的四舍五入以及直除法的首位（有時是前兩位）判定可以解決50%以上的題目。當(dāng)然，插值法也是一種非常有效的方法，這一方法需要大家熟記從1/n的小數(shù)表現(xiàn)形式。 3、大量練習(xí)，熟能生巧 在我的面授課上，很多學(xué)生會問，老師，這些速算技巧如此巧妙，我們?nèi)绾尾拍茉诳紙錾隙潭痰?分鐘內(nèi)想到呢？答案只有一個，就是大量練習(xí)，熟能生巧。在學(xué)會基本的速算技巧后，要在大量的練習(xí)中不斷去體會這些技巧的應(yīng)用，最終形成條件反射，也只有這樣，才能真正形成適于自己的速算方法。 資料分析是一個只要你方法正確，付出努力必然會有收獲的模塊，也是軍隊文職人員招聘中決定成敗的關(guān)鍵部分。
旨在最終登頂?shù)哪銈?，還在等什么？
