2018年軍隊(duì)文職招考必看：關(guān)于習(xí)近平擔(dān)憂的“三大陷阱”的考點(diǎn)清單
1.“塔西佗陷阱”得名于古羅馬時(shí)代的歷史學(xué)家塔西佗。通俗地講就是指當(dāng)政府部門失去公信力時(shí)，無論說真話還是假話，做好事還是壞事，都會(huì)被認(rèn)為是說假話、做壞事。2.2014年3月，習(xí)近平到河南省蘭考縣指導(dǎo)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。他在參加縣委常委擴(kuò)大會(huì)議時(shí)引用“塔西佗陷阱”說：“如果群眾觀點(diǎn)丟掉了，群眾立場(chǎng)站歪了，群眾路線走偏了，群眾眼里就沒有你，真的到了那一天，就會(huì)危及黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位?！彼麖?qiáng)調(diào)，黨員干部要從嚴(yán)要求自己，保持好在群眾中的形象和公信力。3.“修昔底德陷阱”古希臘歷史學(xué)家修昔底德認(rèn)為，新崛起的大國(guó)必然會(huì)挑戰(zhàn)現(xiàn)存的大國(guó)。中國(guó)的發(fā)展壯大在西方一些國(guó)家看來，帶來的不是機(jī)遇而是挑戰(zhàn)。他們不遺余力地宣揚(yáng)“中國(guó)威脅論”。而五大發(fā)展理念中的“開放”理念正是對(duì)“修昔底德陷阱”的有力回?fù)簟?.“修昔底德陷阱”是美國(guó)政治學(xué)家格雷厄姆·艾利森提出的概念，他借用古希臘歷史學(xué)家修昔底德關(guān)于伯羅奔尼撒戰(zhàn)爭(zhēng)的論述，表達(dá)新崛起的大國(guó)與守成大國(guó)必將因國(guó)家利益產(chǎn)生強(qiáng)烈沖突乃至戰(zhàn)爭(zhēng)的主張。5.修昔底德，古希臘歷史學(xué)家、文學(xué)家和雅典十將軍之一，以其所著《伯羅奔尼撒戰(zhàn)爭(zhēng)史》而在西方史學(xué)史上占有重要地位?！恫_奔尼撒戰(zhàn)爭(zhēng)史》記錄了公元前5世紀(jì)前期至公元前411年，斯巴達(dá)和雅典之間的戰(zhàn)爭(zhēng)。因其嚴(yán)格、標(biāo)準(zhǔn)的證據(jù)收集工作，客觀的分析因果關(guān)系，被稱為“歷史科學(xué)”之父。6.“中等收入陷阱”這一說法，最早出現(xiàn)于2006年世界銀行的《東亞經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告》。意指當(dāng)一個(gè)國(guó)家的人均收入達(dá)到中等水平后，由于不能順利實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)動(dòng)力不足，最終出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)停滯的一種狀態(tài)。7.“堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展，注重解決發(fā)展動(dòng)力問題，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)保持中高速增長(zhǎng)、邁向中高端水平；堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展，注重解決發(fā)展不平衡問題，著力增強(qiáng)發(fā)展的整體性；堅(jiān)持綠色發(fā)展，注重解決人與自然和諧問題，建設(shè)天藍(lán)地綠水清的美麗中國(guó)；堅(jiān)持開放發(fā)展，注重解決發(fā)展內(nèi)外聯(lián)動(dòng)問題，進(jìn)一步提升開放型經(jīng)濟(jì)水平；堅(jiān)持共享發(fā)展，注重解決社會(huì)公平正義問題，不斷增進(jìn)人民福祉，開創(chuàng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新局面?！眮碓矗篢obe軍隊(duì)文職
2017年軍隊(duì)文職人員招聘考試（管理學(xué)）經(jīng)典試題及答案三(7月31日)-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
2017年軍隊(duì)文職人員招聘考試（管理學(xué)）經(jīng)典試題及答案三(7月31日)發(fā)布時(shí)間：2017-12-24 12:04:311). X理論的要點(diǎn)包括( )。A.一般人都是勤奮的B.控制和懲罰不是唯一手段C.多數(shù)人沒有雄心大志，不愿負(fù)任何責(zé)任D.多數(shù)人個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)相矛盾正確答案：CD答案解析：X理論的主要觀點(diǎn)是：①人類本性懶惰，厭惡工作，盡可能逃避；絕大多數(shù)人沒有雄心壯志，怕負(fù)責(zé)任，寧可被領(lǐng)導(dǎo)罵。②多數(shù)人必須用強(qiáng)制辦法乃至懲罰、威脅，使他們?yōu)檫_(dá)到組織目標(biāo)而努力。③激勵(lì)只在生理和安全需要層次上起作用。④絕大多數(shù)人只有極少的創(chuàng)造力。2). 任何決策都是針對(duì)未來行動(dòng)的，是為了解決現(xiàn)在面臨的。待解決的新問題以及將來會(huì)出現(xiàn)的問題，所以決策是行動(dòng)的基礎(chǔ)。這就是決策的目標(biāo)性特征。( )正確答案：錯(cuò)
2017年軍隊(duì)文職人員招聘考試（管理學(xué)）考前模擬試題及答案三(8月5日)-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
2017年軍隊(duì)文職人員招聘考試（管理學(xué)）考前模擬試題及答案三(8月5日)發(fā)布時(shí)間：2017-12-28 19:00:121). 9月預(yù)測(cè)值 (6月銷售值+7月銷售值+8月銷售值)／3是屬于( )。A.指數(shù)平滑法B.移動(dòng)算術(shù)平均法C.回歸分析法D.加權(quán)平均法正確答案：B答案解析：這種方法屬于移動(dòng)算術(shù)平均法。2). 任何決策都是針對(duì)未來行動(dòng)的，是為了解決現(xiàn)在面臨的待解決的新問題以及將來會(huì)出現(xiàn)的問題，所以決策是行動(dòng)的基礎(chǔ)。這就是決策的目標(biāo)性特征。( )正確答案：錯(cuò)答案解析： 目標(biāo)性特征 應(yīng)為 超前性特征 。決策是為了解決一定的問題，達(dá)到一定的目標(biāo)。在對(duì)行動(dòng)方案作出選擇前，首先要有明確的目的。這是決策的目標(biāo)性。
