考察工作方案有哪些主要內(nèi)容? - 行測知識
考察工作方案有哪些主要內(nèi)容?減小字體增大字體考察工作方案有哪些主要內(nèi)容?
制定考察工作方案,是做好考察前準(zhǔn)備工作的重要內(nèi)容之一。方案的內(nèi)容一般包括:(1)考察目的。要根據(jù)考察工作需要和考察對象的不同情況,有針對性地提出考察的指導(dǎo)思想和考察目的。(2)考察任務(wù)。即由組織人事部門在進(jìn)行干部考察時,所承擔(dān)的具體考察工作事項。如果考察任務(wù)量比較大,需要多個考察組分別完成考察工作任務(wù)時,要對考察工作進(jìn)行明確分工。(3)考察內(nèi)容??疾禳h政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選,必須依據(jù)干部選拔任用條件和不同領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職責(zé)要求,全面考察其德、能、勤、績、廉,注重考察工作實績。(4)考察方法。主要是個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、實地考察、查閱資料、專項調(diào)查、同考察對象面談等方法。在實際工作中,必須將各種考察方法有機地結(jié)合起來,綜合運用。(5)考察步驟。就是把考察任務(wù)分解成若干階段,并提出時間安排。要注意質(zhì)量和效率的統(tǒng)一,既要保證質(zhì)量,又注意提高效率。(6)有關(guān)要求。主要是提出考察工作的紀(jì)律,明確考察工作的責(zé)任以及其他注意事項。
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