2019新疆軍隊文職招考考試面試熱點：大數(shù)據(jù)時代，用戶不能成為“透明人”
熱點背景：移動互聯(lián)網(wǎng)時代，智能手機如同人的體外器官，而手機上安裝的APP就像組成細胞?？梢哉f，過好移動生活，首先從用好智能手機的APP開始。然而，現(xiàn)實不如理想中那樣美好。近日，上海市消保委發(fā)布了一項評測結(jié)果，針對的是39款網(wǎng)購、旅游、生活類常用手機APP涉及個人信息權(quán)限問題。評測發(fā)現(xiàn)，有超過6成的APP不老實，在用戶安裝時申請了很多敏感權(quán)限，卻不提供實際功能。這其中包括讀取通訊錄、電話權(quán)限、短信權(quán)限、定位權(quán)限等隱私信息，成為不少消費者的新痛點。(引自人民網(wǎng))命題預測：隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及和發(fā)展，人們在互聯(lián)網(wǎng)上變成了透明人，導致人們在網(wǎng)絡(luò)空間越來越缺乏安全感，與此同時，也出現(xiàn)了數(shù)據(jù)泄露、信息濫用等亂象。對此，你怎么看?中公分析：生活在大數(shù)據(jù)時代里，我們作為移動互聯(lián)網(wǎng)的廣大用戶群體，無論是下載使用各類app,還是在網(wǎng)站瀏覽各類新聞，都會產(chǎn)生一定的數(shù)據(jù)信息反饋給互聯(lián)網(wǎng)平臺，精準推送成為一個典型的服務(wù)內(nèi)容。但隨之而來的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)濫用個人信息、非法獲取信息謀取私利的事件也愈演愈烈，信息安全困擾著數(shù)以萬計的網(wǎng)民。大數(shù)據(jù)擁有強大的信息收集技術(shù)，但確使得用戶成為透明人，很多軟件會用獲取權(quán)限的方式，讀取用戶的位置、相冊、通訊錄等，在源源不斷的信息采集中分析出用戶的住址信息、消費習慣、健康狀況、職業(yè)，銀行卡等個人隱私問題，這種精準的服務(wù)雖然便捷高效，滿足個性化需求，但是也在一定程度上限制了用戶獲取多元信息的途徑，出現(xiàn)信息定制化問題。很多網(wǎng)頁、網(wǎng)站打著精準推送、精準服務(wù)之名，進行信息販賣和營銷，一舉一動都逃不出監(jiān)控范圍，對用戶的個人信息安全帶來嚴重威脅，致使很多人蒙受經(jīng)濟損失和個人安全問題，在網(wǎng)上無處遁形，越來越缺乏安全感。大數(shù)據(jù)時代，企業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)搜集個人信息已成為常態(tài)，但目前關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)個人隱私保護法律法規(guī)不夠完善，一些人把個人隱私當成賺錢的工具;企業(yè)為求經(jīng)濟利益而濫用數(shù)據(jù)，利用捆綁式的消費作為交換條件，只有授權(quán)才能使用軟件、提供服務(wù);加之很多用戶個人隱私保護意識不足，導致數(shù)據(jù)泄露事件頻發(fā)。因此，海量的信息雖然改變著人們的出行方式、生活方式，但信息安全保護卻迫在眉睫，還需全社會共同參與。首先，作為網(wǎng)絡(luò)用戶應(yīng)該提高警醒意識，在瀏覽網(wǎng)頁、網(wǎng)上購物、使用app時，可以進行權(quán)限設(shè)置，不隨意安裝不明軟件，點沒有進行安全確認的鏈接，掃二維碼;同時，也可以在手機電腦終端安裝一些安全殺毒軟件，防范風險。其次，企業(yè)在獲得用戶授權(quán)后，不得擅用用戶個人信息，也應(yīng)該把好數(shù)據(jù)安全的關(guān)口，聯(lián)合一些專業(yè)的安全防護企業(yè)為廣大用戶提供一個健康、隱蔽的使用環(huán)境。最后，應(yīng)該完善個人隱私保護相關(guān)的法律，督促互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)恪守法律法規(guī)，嚴查信息販賣、濫用的產(chǎn)業(yè)鏈，嚴懲不法人員和團伙，維護用戶的信息安全。
2020遼寧軍隊文職招考面試熱點：大數(shù)據(jù)資助有溫暖更有尊重
熱點背景：(引自人民網(wǎng))據(jù)報道，西安某大學通過自主開發(fā)的大數(shù)據(jù)平臺，分析了學生在學校刷一卡通的數(shù)據(jù)，找出每月在食堂吃飯60次以上、每天吃飯低于平均值8塊錢的學生進行資助。按照每天6元的補助標準，一學期720元餐補，悄悄打進了一些學生的飯卡。模擬試題：西安某大學分析了學生在學校刷一卡通的數(shù)據(jù)，找出每月在食堂吃飯60次以上、每天吃飯低于平均值8塊錢的學生進行資助，悄悄地打進了一些學生的飯卡，你如何看待這個舉動。紅師解析：步入大學的校園對很多人來說是夢開始的地方，但對于部分貧困大學生和家庭而言也意味著要承擔非常大的壓力，針對于此政府一直以來對于大學生都有貧困補助，但大學生貧困補助一直以來都是非常具有爭議的。一方面主觀因素影響太大，很容易有走后門和潛規(guī)則情況的發(fā)生;另一方面公開的評選過程對于很多貧困生而言要把所有信息公之于眾，這非常有可能傷害到學生的自尊心還有可能引發(fā)歧視。而西安某大學的做法既保證了公平還體現(xiàn)了一個大學應(yīng)有的溫暖。首先，用有標準的科技識別貧困生是非?？茖W的。一個學生家境如何最直接的顯現(xiàn)方式就是通過飲食來體現(xiàn)，我們都知道大學里在食堂吃飯是最省錢的，而一個學生能夠一個月在食堂就餐超過60次就說明他是沒有多少外出就餐機會的;而且在物價較高的西安人均低于八元的就餐標準的確證明了學生的生活水平堪憂。所以通過對于學生飲食監(jiān)測能夠非?？陀^的體現(xiàn)學生的生活狀況，是非?？陀^而且科學的。其次，這種用科技手段實現(xiàn)檢測是非常公平的。貧困補助的所有依據(jù)都來源于數(shù)據(jù)，而數(shù)據(jù)是通過大數(shù)據(jù)平臺分析得來的，所有過程都是智能化設(shè)備實現(xiàn)的。這一過程摒除了評選人的主觀判斷，完全用數(shù)據(jù)說話，在最大程度上體現(xiàn)了公平。再次，直接將錢打進飯卡實現(xiàn)了精準幫扶。對于貧困學生而言最大的壓力來自于吃飯，只要吃飯問題解決了其他都是小事。學校把錢直接打進飯卡既幫助學生解決了最迫切的吃飯問題而且還防止了學生亂花錢，可謂一舉多得。最后也是最重要的一點，這種隱形幫扶體現(xiàn)了對貧困生尊重。沒有人愿意把自己的所有東西展現(xiàn)給他人，貧困生更是如此，這類學生往往都非常在意別人對自己和家人的看法，內(nèi)心異常敏感和脆弱。我們用這種隱形的幫扶形式既幫助了困難學生解決了生活的困難還讓學生避免了尷尬，感受到了愛與尊重。當然，從西安某大學的身上看到了一些優(yōu)秀的管理方式值得我們借鑒。第一，要以人為本。人是我們一切事業(yè)的基礎(chǔ)，做工作一定要把人放在首位。無論是我們的服務(wù)對象還是單位同事我們要做到充分的尊重，做事不能一刀切。既要有制度的剛硬也要有人性的溫暖。第二，要利用科技的手段。當前是智能化的社會，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為了工作的重要輔助手段，所以作為管理者一定要與時俱進，不斷更新自己的管理方式，切合時代要求，善于運用優(yōu)秀的管理手段和管理方式。
