2013年軍隊(duì)文職考試考試崗位能力數(shù)量題秒殺三大技巧

2013年軍隊(duì)文職人員招聘大綱已經(jīng)公布，紅師軍隊(duì)文職考試考試研究中心與2012年相比，行政職業(yè)能力測驗(yàn)部分基本沒有變化，數(shù)量關(guān)系仍然包括數(shù)字推理和數(shù)學(xué)運(yùn)算兩類題型，但根據(jù)2011和2012兩年的真題，我們可以得出數(shù)字推理考查的可能性仍然不大，考生應(yīng)把重點(diǎn)放到數(shù)學(xué)運(yùn)算部分上來。 大家都知道，崗位能力試卷是120分鐘，135道題左右，加上涂答題卡的時間，平均每道題剩下50秒給大家做題，因此，掌握必要的解題技巧，提高解題效率，對考生取得優(yōu)異成績是非常必要的。紅師軍隊(duì)文職考試考試研究中心針對數(shù)學(xué)運(yùn)算部分，建議考生應(yīng)當(dāng)掌握的技巧有以下幾類：（1）代入排除法；（2）數(shù)字特性法；（3）賦值法。 一、代入排除法 數(shù)學(xué)運(yùn)算試題，都是四選一的客觀選擇題，因此對一些典型題目以及較難或者沒有思路的題目，我們可以講選項(xiàng)中的數(shù)據(jù)直接代入題干，驗(yàn)證該選項(xiàng)是否符合要求，從而排除錯誤選項(xiàng)得到正確選項(xiàng)的一個過程。

在使用代入排除法時，我們并不需要將選項(xiàng)從A項(xiàng)到D項(xiàng)一一代入，而是有一定的技巧。例如，當(dāng)題目中要求的是最大、最多時，我們一般從最大的選項(xiàng)開始代入；當(dāng)可以根據(jù)條件排除某些選項(xiàng)時，一定要先排除再代入。