軍隊(duì)首次招聘文職_軍隊(duì)文職考試

此次招考的人員中，最低學(xué)歷放寬至大學(xué)專(zhuān)科，最高學(xué)歷為博士。在今年?yáng)|部戰(zhàn)區(qū)的招考中，一個(gè)崗位被兩名高學(xué)歷博士生追逐，這充分說(shuō)明了文職人員的前景以及專(zhuān)業(yè)性。

文職人員隊(duì)伍的組建，受到全國(guó)的關(guān)注，它給了無(wú)緣綠色軍營(yíng)的年輕人開(kāi)通了一條捷徑。文職人員雖然姓文，但仍然屬于軍隊(duì)的一部分。在2019年的文職人員招聘中，不僅吸引了36萬(wàn)的社會(huì)人才報(bào)考，更是成為微博頭條上的話題榜單。

今天，2019年軍隊(duì)文職補(bǔ)錄公告發(fā)布了2876個(gè)補(bǔ)錄名額，為全軍之最。只要有全軍統(tǒng)一筆試有效成績(jī)的考生，均可以登錄軍隊(duì)人才網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。其中，已確定為首輪擬錄用對(duì)象，以及體格檢查、政治考核、綜合考察不合格的考試入圍人員不列入補(bǔ)錄對(duì)象范圍。

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發(fā)布時(shí)間：2017-05-3020:15:19軍隊(duì)文職人員招聘面試考核考情分析應(yīng)聘教學(xué)崗位的人員的考生需要進(jìn)行面試試講，應(yīng)聘衛(wèi)生技術(shù)崗位的人員需要進(jìn)行面試考核，面試其他崗位的文職人員采半結(jié)構(gòu)化面試，具體面試形式另作安排。2015年軍隊(duì)文職人員面試，不同崗位，面試的時(shí)間、形式等有差異。其中，文體崗位應(yīng)聘人員根據(jù)總政治部干部部統(tǒng)一發(fā)布的招聘信息和文體聘用單位報(bào)考指南，先到文體聘用單位報(bào)名參加面試和體檢，合格者方可獲得招聘考試報(bào)名資格。也就是說(shuō)，文體崗位的面試、體檢在筆試前已經(jīng)進(jìn)行。面試形式與非文體崗位的面試形式有差異。例如：在文體崗位面試中，中國(guó)人民解放軍藝術(shù)學(xué)院招聘的舞臺(tái)燈光操作技術(shù)員，面試考核分為初試、二試和三試。初試通過(guò)者方可進(jìn)入二試，二試通過(guò)者方可進(jìn)入三試，三試通過(guò)者方可參加體檢。①初試主要考核燈光設(shè)計(jì)操作的專(zhuān)業(yè)技能知識(shí)，采取筆試的方式組織。②二試主要考核求職動(dòng)機(jī)和適崗能力兩部分內(nèi)容，采取面試答辯、現(xiàn)場(chǎng)操作等方式組織。③三試主要考核專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，采取實(shí)踐操作的方式組織。非文體崗位，也就是所謂的文體以外崗位，面試在筆試成績(jī)公布以后。根據(jù)考試筆試成績(jī)由高到低，按照計(jì)劃招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)的1:3的比例確定入圍人員名單。面試采用結(jié)構(gòu)化面試和自由提問(wèn)形式進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試以常規(guī)形式進(jìn)行，命題方向側(cè)重求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性，專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的崗位，還要以專(zhuān)業(yè)化的知識(shí)去回答問(wèn)題。比如，助理翻譯崗位，結(jié)構(gòu)化面試其中的一個(gè)題目就要求用英語(yǔ)回答。自由提問(wèn)環(huán)節(jié)，考官會(huì)根據(jù)考生的臨場(chǎng)發(fā)揮和答題情況隨機(jī)提問(wèn)，這個(gè)環(huán)節(jié)也需要考生高度重視，避免出現(xiàn)結(jié)構(gòu)化面試中所說(shuō)的內(nèi)容和自由提問(wèn)環(huán)節(jié)所回答的內(nèi)容出現(xiàn)矛盾。文體以外崗位人員在面試前，需要進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由聘用單位對(duì)入圍人員的基本情況、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)資質(zhì)、工作經(jīng)歷、準(zhǔn)考證等原件或者證明材料進(jìn)行復(fù)審，合格的方可參加面試。體檢在軍隊(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由聘用單位承擔(dān)。面試、體檢合格以后，文體以外崗位由聘用單位按照計(jì)劃招聘人數(shù)120%的比例，根據(jù)應(yīng)聘人員招聘考試和面試總成績(jī)由高到低確定預(yù)選聘用對(duì)象，并及時(shí)告知本人面試成績(jī)和是否被確定為預(yù)選聘用對(duì)象。其中，面試成績(jī)低于60分的，不得作為預(yù)選聘用對(duì)象;總成績(jī)相同的，依次按照面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)由高到低確定排名。文體聘用單位藝術(shù)、體育等技能型崗位的預(yù)選聘用對(duì)象，由總政治部干部部按照上述原則確定。

解放軍文職招聘考試2016軍隊(duì)文職招聘考試公共科目模擬練習(xí)題11-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育

解放軍文職招聘考試2016軍隊(duì)文職招聘考試公共科目模擬練習(xí)題11發(fā)布時(shí)間：2017-06-1221:11:341.物權(quán)根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)有不同的分類(lèi)，其中最完整、最充實(shí)，能夠全面支配標(biāo)的物的物權(quán)種類(lèi)是()。A.地上權(quán)B.地役權(quán)C.所有權(quán)D.抵押權(quán)2.下列屬于我國(guó)《繼承法》中規(guī)定的第二順序繼承人的是()。A.父母B.配偶C.兄弟姐妹D.養(yǎng)子女3.建立技術(shù)創(chuàng)新體系要以市場(chǎng)為導(dǎo)向，這是因?yàn)?)。A.國(guó)家的宏觀調(diào)控消除了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)固有的弱點(diǎn)和缺陷B.激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必然帶來(lái)資源優(yōu)化配置和技術(shù)進(jìn)步C.符合市場(chǎng)需求的科技創(chuàng)新才有生命力D.市場(chǎng)的開(kāi)放性是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求和內(nèi)在屬性4.科學(xué)技術(shù)是生產(chǎn)力，因?yàn)樗?)。A.知識(shí)形態(tài)的潛在的生產(chǎn)力B.生產(chǎn)力的獨(dú)立的、直接的要素C.勞動(dòng)對(duì)象D.勞動(dòng)資料5.當(dāng)今世界出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)全球的趨勢(shì)表明()。A.各國(guó)經(jīng)濟(jì)相互依賴的關(guān)系加強(qiáng)B.各國(guó)的利益趨于一致C.大國(guó)強(qiáng)權(quán)政治的色彩淡化D.民族主義思想逐漸減弱6.特別行政區(qū)享有的高度自治權(quán)不包括()。A.行政管理權(quán)B.防務(wù)權(quán)C.立法權(quán)D.獨(dú)立的司法權(quán)和終審權(quán)參考答案及解析

解放軍文職招聘考試2016年軍隊(duì)文職招聘考試科技常識(shí)模擬題02-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育

解放軍文職招聘考試2016年軍隊(duì)文職招聘考試科技常識(shí)模擬題02發(fā)布時(shí)間：2017-06-1221:09:491.1903年，美國(guó)人()制造出了飛機(jī)。A.萊特兄弟B.富爾頓C.福特D.瓦特答案:A2.在第二次工業(yè)革命中，首先制成發(fā)電機(jī)的是：()。A.邁克爾法拉第B.愛(ài)迪生C.貝爾D.西門(mén)子答案:D3.19世紀(jì)90年代，德國(guó)人()發(fā)明了柴油機(jī)。A.卡爾本茨B.魯?shù)婪虻胰麪朇.齊柏林D.西門(mén)子答案:B4.德國(guó)人()建造了飛艇。A.卡爾本茨B.魯?shù)婪虻胰麪朇.齊柏林D.西門(mén)子答案:C5.19世紀(jì)80年代，德國(guó)發(fā)明家()中公地制造出第一輛由內(nèi)燃機(jī)驅(qū)動(dòng)的汽車(chē)。A.卡爾本茨B.魯?shù)婪虻胰麪朇.齊柏林D.西門(mén)子答案:A